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SUMMARY:[COMPLET] ABC Plan de formation (Competentia - Namur)
DESCRIPTION:> Il n’est plus possible de s’inscrire à cet atelier < \nUn atelier interactif de 3 heures et demie gratuit\, basé sur \n\nl’échange avec d’autres professionnel·le·s du non-marchand (travail en sous groupes)\nla présentation d’outils méthodologiques\nAu programme\n\n\nles étapes d’un plan de formation\nles actions concrètes pour la mise en œuvre d’un plan de formation\nles freins et leviers potentiels\ndes outils pour passer à l’action\n\nPOUR QUI?\nPour les travailleur·euse·s du non-marchand relevant des Fonds APEF-FeBi qui \n\nassureront le suivi du plan de formation : référent·e ; membre de groupe de travail formation\, etc.\nveulent le découvrir plus en profondeur (RH\, délégation syndicale…).\n\nPOUR QUOI?\nPour avoir une vue d’ensemble\, en une matinée: \n\ndes étapes concrètes pour mettre en oeuvre un plan de formation\ndes trucs et astuces pour mobiliser vos équipes autour de ce processus.\n\nIntervenant.e.s : \nFrançois Xavier LEFEBVRE\nManon LESOILE \n> Il n’est plus possible de s’inscrire à cet atelier <
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CATEGORIES:Atelier PCF 2025,Competentia
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SUMMARY:Démocratie\, concertation et participation (Réseau d'Entreprises Sociales - Liège)
DESCRIPTION:> Pour vous inscrire : cliquez ici ! < \nIntitulé : Démocratie\, concertation et participation \nDate : Le mardi 01/04/2025 de 9h à 12h30 (9h : accueil café – 9h30 : démarrage) \nLocalisation : Liège – Locaux de Step Services – Rue des Bayards\, 80 à 4000 Liège \nTarif : Gratuit \nOpérateur : Réseau d’Entreprises Sociales \nIntervenant·e : Etienne Dewandeler\, coordinateur du Réseau d’Entreprises Sociales \nPublic cible : Toute personne potentiellement impliquée dans les processus de décisions stratégiques et organisationnels d’une asbl. \nObjectifs : \n\nAppréhender les différents concepts de démocratie\, de concertation et de participation et leurs impacts\nPartager les difficultés de terrain et identifier des pistes d’action\nPermettre la transférabilité des acquis\n\nDescription : Cet atelier permettra aux participant·e·s d’aller vers plus de démocratie\, concertation et participation dans les différentes prises de décisions dans leur ASBL respectives\, notamment en ce qui concerne leur politique concertée de formation (PCF). \nEn effet\, pour que la concertation devienne un réflexe dans une organisation\, il est important que ce mode décisionnel s’applique également dans d’autre type de prise de décision\, qu’elle fasse partie de la culture d’entreprise de l’ASBL. \n> Pour vous inscrire : cliquez ici ! <
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CATEGORIES:Atelier PCF 2025,Réseau des Entreprises Sociales
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SUMMARY:Améliorer nos pratiques par la création de nouveaux apprentissages et compétences au sein de notre organisation (PSDD - Namur)
DESCRIPTION:> Pour vous inscrire : cliquez ici ! < \nIntitulé : Améliorer nos pratiques par la création de nouveaux apprentissages et compétences au sein de notre organisation \nDate : Vendredi 21/03/2025 – De 9h à 12h30 (9h : accueil café – 9h30 : démarrage) \nLocalisation : ASBL Accueil Mosans – Avenue de la Marlagne 205 à 5000 Namur \nTarif : Gratuit \nOpérateur : PSDD \nIntervenant·e : Anne-Françoise Lefévre\, consultante et coache pour PSDD \nPublic cible : Direction\, responsables et cadres\, GRH\, conseiller en prévention\, représentant·e·s syndicaux·ales \nObjectifs : \n\nIntégrer la création de connaissances et de nouveaux apprentissages dans la culture institutionnelle\nConcrétiser et rendre accessible les principes de la création de compétences (entre autres par la mise en place d’une politique concertée de formation)\nAppréhender les enjeux et intérêts de la mise en place d’une dynamique « transformationnelle » par la création de nouvelles connaissances dans son organisation\n\nDescription : Nos institutions font face à des défis permanents et à un environnement volatile\, incertain\, complexe et ambigu. \nLe plan de formation tel que nous le concevons et un outil qui permet de s’arrêter et de faire le point sur sa situation\, son contexte\, ses besoins et sa pratique\, dans le but de définir les ressources nécessaires pour un fonctionnement efficace et respectant les principes de la bonne gouvernance. \nNotre atelier proposera une méthodologie de création de compétences et de connaissances permettant de créer une culture et une dynamique d’autonomie et de création de valeur auprès des travailleur·euse·s. \nUne manière efficace de faire face à la charge psycho-sociale et aux nouveaux paradigmes du monde du travail aujourd’hui. \n> Pour vous inscrire : cliquez ici ! <
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SUMMARY:Politique concertée de formation : de notre réalité aux solutions (Ancolie - Bruxelles)
DESCRIPTION:> Pour vous inscrire : cliquez ici ! < \nIntitulé : Politique concertée de formation : de notre réalité aux solutions \nDate : Mardi 18/03/2025 – de 9h à 12h30 \nLocalisation : Bruxelles – Square Sainctelette 13/15 à 1000 Bruxelles (locaux de l’APEF et du Fonds 4S – Bâtiment EOLIS) \nTarif : Gratuit \nOpérateur : Ancolie asbl \nIntervenant·e : Laurence Laffargue\, consultante pour l’asbl Ancolie \nPublic cible : Direction\, responsables et cadres\, GRH\, représentant·e·s syndicaux·ales… qui sont ou seront impliqué·e·s dans la mise en place d’une PCF et qui rencontrent des difficultés au niveau du lancement ou dans le processus en cours \nObjectifs : \n\nIdentifier les blocages dans le lancement ou l’avancement de la mise en place de la PCF\nDésamorcer les freins éventuels à entrer dans la démarche ou à poursuivre celle-ci\nEchanger et produire ensemble des solutions pertinentes\nPlanifier les actions à entreprendre au sein de son asbl\n\nDescription : L’atelier utilisera le principe de l’intelligence collective favorisée par des outils d’animation innovants\, dynamiques et favorisant la créativité. \nChaque participant·e sera sollicité·e à partager ses difficultés\, expériences et propositions au moyen d’outils co-créatifs\, de la définition de sa demande à la mise par écrit de pistes de solutions. \nLes outils d’animation favoriseront la mise en commun des compétences\, connaissances\, expériences\, capacités de réflexion et de résolution de problèmes… au service d’un objectif commun (principe de l’intelligence collective). \nL’atelier sera animé en se centrant sur l’analyse commune des causes de la problématique du·de la participant·e et la recherche de solutions en groupe (vers l’avenir et le QUOI) plutôt que sur l’état des lieux de situations et les détails de la mise en application (le passé et le Comment).  L’objectif de ce focus : ressortir avec des pistes concrètes de mise en action. \n> Pour vous inscrire : cliquez ici ! <
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